إثيوبيا تسلط الضوء على الذكاء الاصطناعي والمهارات الرقمية والاستثمار الخاص في تنمية رأس المال البشري

 

أديس أبابا، 19 أكتوبر 2026 (إينا)           سلطت إثيوبيا الضوء على جهودها الرامية إلى توسيع نطاق الذكاء الاصطناعي والمهارات الرقمية، وتعزيز التدريب الموجه نحو التوظيف، وحشد الاستثمارات الخاصة في تنمية رأس المال البشري.

وفي كلمة ألقاها خلال "المؤتمر الوزاري حول رأس المال البشري: الاستثمار الخاص في المهارات"، استعرض الدكتور أيوب تيكالين، محافظ البنك الوطني الإثيوبي، المبادرات السياساتية وبرامج التعلم الرقمي التي تتبناها البلاد لإعداد الشباب لسوق عمل دائم التطور.

وأشار إلى مبادرات رئيسية، من بينها "السياسة الوطنية للذكاء الاصطناعي"، و"المعهد الإثيوبي للذكاء الاصطناعي"، ورؤية "إثيوبيا الرقمية 2030"، ومبادرة "خمسة ملايين مبرمج"، و"جامعة ميديمر للذكاء الاصطناعي" ؛ وذلك كجزء من جهود إثيوبيا لبناء منظومة متكاملة للذكاء الاصطناعي والمهارات الرقمية.

كما تطرق الدكتور أيوب إلى برامج تجريبية تهدف إلى إدخال "مدربي الذكاء الاصطناعي"  و"معلمي الذكاء الاصطناعي" في المدارس الثانوية، بالإضافة إلى التعاون مع البنك الدولي لتطوير منصة تعتمد على الذكاء الاصطناعي وتراعي الفوارق بين الجنسين، مخصصة لتنمية المهارات من أجل التوظيف في مؤسسات التعليم والتدريب الفني والمهني.

 

وقد صُممت هذه المنصة لدعم تنمية المهارات وتوفير فرص العمل، بما في ذلك للشباب من اللاجئين والمجتمعات المضيفة لهم.

وشدد الدكتور أيوب على أن تنمية المهارات مسؤولية مشتركة تقع على عاتق الحكومات وأصحاب العمل ومؤسسات التدريب، مؤكداً أن قياس أثر التدريب يجب أن يستند إلى مدى ملاءمة المهارات المكتسبة وتحسن فرص التوظيف، وليس فقط إلى عدد الأشخاص الذين تلقوا التدريب.

كما أكد الدكتور أيوب أن حشد رأس المال الخاص لتنمية المهارات يجب أن يسترشد بأولويات عامة واضحة، ومعايير جودة محددة، وضمان تكافؤ الفرص في الوصول إلى هذه البرامج، وذلك لضمان تحقيق نتائج ملموسة وشاملة من خلال هذه الاستثمارات.

يُذكر أن هذا المؤتمر يأتي في إطار "مشروع رأس المال البشري" التابع لمجموعة البنك الدولي، وهو شبكة تجمع صناع السياسات من الدول الملتزمة بالاستثمار في الأفراد.

وتُعد إثيوبيا عضواً فاعلاً في هذه الشبكة منذ تأسيسها.